建設業・神奈川県・10〜100人
株式会社キクシマの通信簿
キクシマが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
キクシマは神奈川県の建設業の会社（従業員10〜100人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は、比べた相手の中で最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、残業時間（月20.5時間）は長めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年12月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：20.5時間（対象：基幹的な職種）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総合職 | 19.9時間 |
| 専門職 | 8.6時間 |
| 一般職 | 3.1時間 |
| ｴｷｽﾊﾟｰﾄ | 6.6時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）残業の事前申告制あり
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 総合職 | 55.7% |
| 専門職 | 81.9% |
| 一般職 | 88.6% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 総合職 | 100% | — |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 12.5% | 1人 / 8人 |
| 管理職 | 10% | 2人 / 20人 |
| 役員 | 11.1% | 1人 / 9人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 14.3% |
| 専門職 | 11.1% |
| 一般職 | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 12.5% |
| 専門職 | 0% |
| 一般職 | 100% |
採用・定着
中途採用の実績：男性7人・女性3人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 6020001003779
- 所在地
- 神奈川県横浜市港南区港南台４丁目３９番７号
- 業種
- 建設業／その他建設業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：71人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
総合建設業・鋼構造物製作
よくある質問
キクシマの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で20.5時間です（対象：基幹的な職種）（2024年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,312社）の中央値は10.5時間です。
キクシマの男性の育休取得率は？
男性100%です（2024年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の845社）の中央値は0%です。
キクシマの女性管理職の割合は？
10%です（管理職20人のうち女性1,946人）（2024年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,946社）の中央値は6.9%です。
神奈川県の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。