情報通信(IT)・東京都・101〜300人
3LINKS株式会社の通信簿
3LINKSが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
3LINKSは東京都の情報通信(IT)の会社(従業員101〜300人)です。
公表している5項目の平均評定は2.4。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
とくに女性管理職の割合(50%)は、比べた相手の中で上位8%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均1.3年)は短めと有給休暇の取得率(取得率60.5%)は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年4月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):12.7時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 15時間 |
| 契約社員 | 8.5時間 |
年次有給休暇の取得率:60.5%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 契約社員 | 0% | 0% |
| 正社員 | 50% | 66.7% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 1.3年 | 1.3年 |
| 契約社員 | 0.3年 | 0.7年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 100% | — |
| 管理職 | 50% | — |
| 役員 | 100% | — |
会社の注記チームリーダー
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 33.7% |
| 契約社員 | 56.2% |
| パート・アルバイト | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 50% |
| 契約社員 | 41.7% |
採用・定着
中途採用の実績:男性33人・女性24人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 契約社員 | 23.1倍 | 58.1倍 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 6010401177934
- 所在地
- 東京都港区南青山2丁目27番28号グラン青山501
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:124人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
システムエンジニアリングサービス
よくある質問
3LINKSの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で12.7時間です(対象:正社員)(2026年4月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の880社)の中央値は10.6時間です。
3LINKSの有給休暇の取得率は?
60.5%です(2026年4月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の615社)の中央値は73%です。
3LINKSの男性の育休取得率は?
男性0%、女性0%です(2026年4月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の626社)の中央値は75%です。
3LINKSの平均勤続年数は?
男性1.3年、女性1.3年です(2026年4月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の676社)の中央値は7.3年です。
3LINKSの女性管理職の割合は?
50%です(2026年4月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の1,281社)の中央値は15.6%です。
東京都の情報通信(IT)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年05月28日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。