情報通信（IT）・東京都・101〜300人
株式会社チェンジの通信簿
チェンジが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
チェンジは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員101〜300人）です。
公表している4項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合（31.7%）は、比べた相手の中で上位22%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 1月あたりの労働者の平均残業時間 | 10.8時間 |
年次有給休暇の取得率：70.5%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 31.7% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 44.4% |
| 契約社員 | 85.7% |
| アルバイト・パート | 53.3% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 75.1 |
| 正規雇用 | 73.5 |
| 非正規雇用 | 307.4 |
会社の注記非正規雇用労働者につきまして、非正規雇用の人数を「実人数」で算出しており、2025年度におきましては男性の学生インターンが多かったため、フルタイム月給制が多い女性との差が大きく出ています。 働き方によるもので、性別による差ではありません。
会社の基本情報
- 法人番号
- 6010401171607
- 所在地
- 東京都港区虎ノ門４丁目３番１号
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：160人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
チェンジの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10.8時間です（対象：1月あたりの労働者の平均残業時間）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の880社）の中央値は10.6時間です。
チェンジの有給休暇の取得率は？
70.5%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の615社）の中央値は73%です。
チェンジの女性管理職の割合は？
31.7%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の1,281社）の中央値は15.6%です。
チェンジの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は75.1です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年09月25日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。