卸売・小売・長崎県・101〜300人

株式会社丸本の通信簿

丸本が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.76項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
15.7時間中央値 10時間
2下位27%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
67.4%中央値 68.1%
3下位49%
男性の育休男性の育児休業取得率
25%中央値 40%
3下位48%
勤続年数平均継続勤務年数
12.5年中央値 11.4年
3上位42%
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 10%
2下位28%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
70.3中央値 70.8
3上位50%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

丸本は長崎県の卸売・小売の会社(従業員101〜300人)です。

公表している6項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、残業時間(月15.7時間)は長めと女性管理職の割合(0%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年6月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):15.7時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員15.7時間
パート社員2.5時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)毎週水曜日はノー残業デー 部門毎に残業時間を集計し実態調査、実態結果を各部門に情報共有し、問題点を洗い出す 各人、各部門に見合った改善実施

年次有給休暇の取得率:67.4%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員64%
嘱託社員76.6%
パート社員84.7%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員25%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員11.1年13.8年
パート社員—10.4年
嘱託社員39.4年43年
採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分男性女性
正社員62.5%33.3%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級0%—
管理職0%—
役員50%2人 / 4人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員19.1%
パート、派遣62.5%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員15.4%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2024年7月1日~2025年6月30日
対象女性の賃金
全労働者70.3
正規雇用84.2
非正規雇用62

採用・定着

中途採用の実績:男性3人・女性0人

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
5310001002100
所在地
長崎県長崎市田中町593番地1
業種
卸売業、小売業/その他卸売業、小売業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:118人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

丸本の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で15.7時間です(対象:正社員)(2025年6月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,091社)の中央値は10時間です。

丸本の有給休暇の取得率は?

67.4%です(2025年6月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の806社)の中央値は68.1%です。

丸本の男性の育休取得率は?

男性25%、女性100%です(2025年6月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の959社)の中央値は40%です。

丸本の平均勤続年数は?

男性11.1年、女性13.8年です(2025年6月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,131社)の中央値は11.4年です。

丸本の女性管理職の割合は?

0%です(2025年6月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の2,351社)の中央値は10%です。

丸本の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は70.3です(全労働者)。対象期間は2024年7月1日~2025年6月30日。

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この会社のデータの最終更新日:2025年08月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。