電気・ガス・水道・岡山県・10人未満
株式会社みやび総設の通信簿
みやび総設が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：電気・ガス・水道・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
みやび総設は岡山県の電気・ガス・水道の会社（従業員10人未満）です。
公表している4項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、勤続年数（平均0.5年）は短めと有給休暇の取得率（取得率0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：平成２９年度）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：10時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 10時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）計画期間中、毎週ノー残業デーを設定して、実施率９５％以上を目指す。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 0% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 1年 | 0年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 0% | 0人 / 0人 |
| 管理職 | 0% | 0人 / 0人 |
| 役員 | 50% | 1人 / 2人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 0% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 0% |
会社の基本情報
- 法人番号
- 5260001030908
- 所在地
- 岡山県倉敷市茶屋町１７６５番地１
- 業種
- 電気・ガス・熱供給・水道業
- 従業員
- 10人未満（しょくばらぼ掲載：1人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
みやび総設の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10時間です（対象：正社員）（平成２９年度）。比べた相手（電気・ガス・水道・300人以下の55社）の中央値は10時間です。
みやび総設の有給休暇の取得率は？
0%です（対象：正社員）（平成２９年度）。比べた相手（電気・ガス・水道・300人以下の49社）の中央値は71.9%です。
みやび総設の平均勤続年数は？
男性1年、女性0年です（平成２９年度）。比べた相手（電気・ガス・水道・300人以下の35社）の中央値は10.8年です。
みやび総設の女性管理職の割合は？
0%です（管理職0人のうち女性73人）（平成２９年度）。比べた相手（電気・ガス・水道・300人以下の73社）の中央値は4.7%です。
岡山県の電気・ガス・水道の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2018年03月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。