運輸・物流・岐阜県・1001〜5000人

株式会社エスラインギフの通信簿

エスラインギフが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
52.7%中央値 72.6%
2下位10%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
2.5%中央値 4.5%
2下位29%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
57.1中央値 65.5
2下位27%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:運輸・物流・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

エスラインギフは岐阜県の運輸・物流の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している3項目の平均評定は2.0。同じ業種・規模の会社と比べて、厳しめの数字が目立ちます。

比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率52.7%)は低めと男女の賃金差(男性100に対し女性57.1)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
事務職員52.7%
ドライバー56.8%

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級20.8%20人 / 96人
管理職2.5%3人 / 121人
役員0%0人 / 8人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
事務職員35.4%
ドライバー3.4%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者57.1
正規雇用67.6
非正規雇用62

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
5200001012077
所在地
岐阜県羽島郡岐南町平成4丁目68番地
業種
運輸業、郵便業
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,748人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

1.貨物自動車運送事業 2.貨物利用運送事業 3.旅客自動車運送事業 4.倉庫業 5.梱包業 6.通関業 7.自動車整備事業 8.付加価値通信サービスおよび データベースサービスの提供

よくある質問

エスラインギフの有給休暇の取得率は?

52.7%です(対象:事務職員)(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・1001人以上の88社)の中央値は72.6%です。

エスラインギフの女性管理職の割合は?

2.5%です(管理職121人のうち女性207人)(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・1001人以上の207社)の中央値は4.5%です。

エスラインギフの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は57.1です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。