その他の製造業・愛知県・101〜300人
日本コンクリ－ト株式会社の通信簿
日本コンクリ－トが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
日本コンクリ－トは愛知県のその他の製造業の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性81.6）は比べた相手の中で上位22%、残業の少なさ（月7.1時間）は上位30%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：7.1時間（対象：正社員）
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 5% | — |
会社の注記当社では、管理職への登用時期が平均して40歳前後となっておりますが、女性を総合職として採用し始めたのが約10年前からであるため、現状では管理職登用の対象となる年代の女性社員が極めて少ない状況です。 勤続年数 男性：18年 女性：11年 男女間で平均勤続年数に差異があることも影響しております。 現在、総合職として入社した30代前半の女性社員が順調にキャリアを積んでおり、今後数年の間に女性管理職の割合は着実に増加していく見込みです。引き続き、女性社員の長期的なキャリア形成と育成を支援してまいります。
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 81.6 |
| 正規雇用 | 83.1 |
| 非正規雇用 | 66.7 |
会社の注記賃金：基本給、資格手当、超過労働に対する報酬、賞与含む。 賃金対象外：通勤手当、家族手当等 非正規雇用労働者：嘱託、パート社員 ※パート労働者については正規雇用労働者の所定労働時間（１日８時間）で換算した賃金を基に平均年間賃金を算出しています。
会社の基本情報
- 法人番号
- 5180001001033
- 所在地
- 愛知県名古屋市守山区瀬古３丁目１７２５番地
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：160人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
日本コンクリ－トの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で7.1時間です（対象：正社員）（2026年7月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の1,028社）の中央値は11.7時間です。
日本コンクリ－トの女性管理職の割合は？
5%です（2026年7月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の2,450社）の中央値は4.5%です。
日本コンクリ－トの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は81.6です（全労働者）。対象期間は2025年6月16日～2026年6月15日。
愛知県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。