生活関連サービス・娯楽・京都府・10〜100人

アヤベックス株式会社の通信簿

アヤベックスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.84項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
13.1時間中央値 8.2時間
2下位31%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
0%中央値 0%
3上位47%
勤続年数平均継続勤務年数
2.2年中央値 8年
2下位13%
女性管理職管理職に占める女性の割合
80%中央値 22.2%
4上位14%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:生活関連サービス・娯楽・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

アヤベックスは京都府の生活関連サービス・娯楽の会社(従業員10〜100人)です。

公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(80%)は、比べた相手の中で上位14%です。

一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均2.2年)は短めと残業時間(月13.1時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年6月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員13.1時間

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員0%0%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員2.3年2.1年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級85.7%6人 / 7人
管理職80%4人 / 5人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員80.2%
パート100%
契約社員60%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
契約社員81%

採用・定着

中途採用の実績:男性0人・女性17人

採用の競争倍率
区分男性女性
契約社員128.2倍33.9倍

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
5130001051561
所在地
京都府綾部市幸通11番地
業種
生活関連サービス業、娯楽業
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:19人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

アヤベックスの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で13.1時間です(対象:正社員)(2026年6月時点)。比べた相手(生活関連サービス・娯楽・300人以下の181社)の中央値は8.2時間です。

アヤベックスの男性の育休取得率は?

男性0%、女性0%です(2026年6月時点)。比べた相手(生活関連サービス・娯楽・300人以下の118社)の中央値は0%です。

アヤベックスの平均勤続年数は?

男性2.3年、女性2.1年です(2026年6月時点)。比べた相手(生活関連サービス・娯楽・300人以下の155社)の中央値は8年です。

アヤベックスの女性管理職の割合は?

80%です(管理職5人のうち女性350人)(2026年6月時点)。比べた相手(生活関連サービス・娯楽・300人以下の350社)の中央値は22.2%です。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月31日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。