専門・技術サービス・群馬県・101〜300人

株式会社 環境技研の通信簿

環境技研が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.84項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
16.8時間中央値 10.3時間
2下位29%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
73.8%中央値 72.5%
3上位46%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
12.5%中央値 20%
3下位37%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
77.2中央値 75.9
3上位47%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:専門・技術サービス・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

環境技研は群馬県の専門・技術サービスの会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

比べた相手の中では、残業時間(月16.8時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年5月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):16.8時間(対象:正社員)

年次有給休暇の取得率:73.8%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職12.5%1人 / 8人
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年5月1日~2026年4月30日
対象女性の賃金
全労働者77.2
正規雇用81.7
非正規雇用68.6

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
5070001009392
所在地
群馬県高崎市金古町1709番地1
業種
学術研究、専門・技術サービス業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:110人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

環境計量証明業

よくある質問

環境技研の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で16.8時間です(対象:正社員)(2026年5月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の622社)の中央値は10.3時間です。

環境技研の有給休暇の取得率は?

73.8%です(2026年5月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の342社)の中央値は72.5%です。

環境技研の女性管理職の割合は?

12.5%です(管理職8人のうち女性772人)(2026年5月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の772社)の中央値は20%です。

環境技研の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は77.2です(全労働者)。対象期間は2025年5月1日~2026年4月30日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月04日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。