機械器具製造・香川県・10〜100人
株式会社長峰製作所の通信簿
長峰製作所が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：機械器具製造・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
長峰製作所は香川県の機械器具製造の会社（従業員10〜100人）です。
公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに新卒の定着の良さ（0%）は比べた相手の中で最高水準、残業の少なさ（月11.2時間）は上位32%です。
一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率（取得率68.4%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年10月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：11.2時間（対象：正社員）
年次有給休暇の取得率：68.4%
若者雇用促進法にもとづく公表（しょくばらぼ）
- 月平均の所定外労働時間：10.9時間
- 正社員の有給休暇の平均取得日数：13.7日
- 従業員の平均年齢：40.3歳
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 13.7年 | 12.9年 |
| パート | 19.5年 | 12.8年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 37.5% | — |
| 管理職 | 0% | — |
| 役員 | 75% | — |
採用・定着
| 年度 | 採用 | 離職 |
|---|---|---|
| 前年度 | 3人 | 0人 |
| 2年度前 | 3人 | 0人 |
| 3年度前 | 5人 | 0人 |
中途採用の実績：男性0人・女性2人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4470001008256
- 所在地
- 香川県仲多度郡まんのう町岸上１７２５番地２６
- 業種
- はん用機械器具・生産用機械器具・業務用機械器具製造業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：86人）
- 創業
- 1968年
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
セラミック製部品製造、ハニカム触媒製造、金型製造、オカリナ製造
よくある質問
長峰製作所の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で11.2時間です（対象：正社員）（2024年10月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の79社）の中央値は13.1時間です。
長峰製作所の有給休暇の取得率は？
68.4%です（2024年10月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の68社）の中央値は74.3%です。
長峰製作所の平均勤続年数は？
男性13.7年、女性12.9年です（2024年10月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の87社）の中央値は12.5年です。
長峰製作所の女性管理職の割合は？
0%です（2024年10月時点）。比べた相手（機械器具製造・300人以下の132社）の中央値は2.7%です。
長峰製作所の新卒の離職者数は？
直近3年度の新卒者等の採用11人に対して、離職者数は0人です（0%・目安）。
香川県の機械器具製造の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年06月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。