その他の製造業・大阪府・101〜300人

大和鋼業株式会社の通信簿

大和鋼業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.65項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
17.3時間中央値 11.7時間
2下位28%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
83.3%中央値 76%
4上位28%
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 67%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
8.3%中央値 4.5%
3上位36%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
88.4中央値 73
4上位10%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

大和鋼業は大阪府のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。

公表している5項目の平均評定は3.6。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性88.4)は上位10%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月17.3時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2024年5月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):17.3時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員15.2時間
契約社員27.4時間
パートタイム社員22時間
嘱託社員14時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)・1年単位の変形労働時間制に基づいて、労働者の各月ごとの残業時間数を記録し、把握している。 ・管理職の各月ごとの労働時間等の勤務状況を記録して把握している。 ・年次有給休暇残日数を社員に通知 ・テレワークを活用した、在宅勤務制度の導入等

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員83.3%
契約社員67.6%
パートタイム社員66.1%
嘱託社員81.5%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員100%100%
契約社員0%0%
パートタイム社員0%0%
嘱託社員0%0%
採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分男性女性
正社員66.7%100%

会社の注記新卒社員は正社員のみ行っている

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級29.4%5人 / 17人
管理職8.3%1人 / 12人
役員25%1人 / 4人

会社の注記当社では主任と作業長を係長級としています。

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員17.5%
契約社員0%
パートタイム社員0%
嘱託社員0%

会社の注記契約社員は、外国からの特定技能生、技能実習生で女性の応募が少ない特性があります。

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員22.2%
契約社員0%
パートタイム社員0%
嘱託社員0%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年5月16日~2026年5月15日
対象女性の賃金
全労働者88.4
正規雇用88.4

採用・定着

中途採用の実績:男性5人・女性2人

採用の競争倍率
区分男性女性
正社員7.4倍3.7倍
契約社員2倍0倍
パートタイム社員1倍0倍
嘱託社員1倍0倍

会社の注記正社員以外で女性の応募者がないため。

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
4120101025384
所在地
大阪府松原市三宅中7丁目4番26号
業種
その他製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:114人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

鋼板総合加工業

よくある質問

大和鋼業の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で17.3時間です(対象:正社員)(2024年5月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,028社)の中央値は11.7時間です。

大和鋼業の有給休暇の取得率は?

83.3%です(対象:正社員)(2024年5月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の963社)の中央値は76%です。

大和鋼業の男性の育休取得率は?

男性100%、女性100%です(2024年5月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の988社)の中央値は67%です。

大和鋼業の女性管理職の割合は?

8.3%です(管理職12人のうち女性2,450人)(2024年5月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。

大和鋼業の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は88.4です(全労働者)。対象期間は2025年5月16日~2026年5月15日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年09月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。