情報通信（IT）・東京都・101〜300人
ソフトブレーン株式会社の通信簿
ソフトブレーンが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ソフトブレーンは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員101〜300人）です。
公表している4項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性59.7）は大きめと女性管理職の割合（3.3%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年2月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：17.8時間（対象：正社員）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）平日は18時半を上限としたPCの利用制限、土日祝日は不許可のPC利用不可など
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 6年 | 5年 |
| 契約社員 | 1年 | 8年 |
| アルバイト | 1年 | 3年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 3.3% | 1人 / 30人 |
会社の注記管理職として計上している役職名：上席執行役員、執行役員、課長、室長、部長、部長代理 男性の管理職登用比率：20.4% 女性の管理職登用比率：2.0%
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 25% |
| 契約社員 | 86% |
| アルバイト | 51% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 59.7 |
| 正規雇用 | 68.8 |
| 非正規雇用 | 40.8 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4010001210790
- 所在地
- 東京都中央区銀座６丁目１８番２号
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：244人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
顧客接点業務全般のクラウドアプリケーション、プラットフォームの開発・提供
よくある質問
ソフトブレーンの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で17.8時間です（対象：正社員）（2026年2月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の880社）の中央値は10.6時間です。
ソフトブレーンの平均勤続年数は？
男性6年、女性5年です（2026年2月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の676社）の中央値は7.3年です。
ソフトブレーンの女性管理職の割合は？
3.3%です（管理職30人のうち女性1,281人）（2026年2月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の1,281社）の中央値は15.6%です。
ソフトブレーンの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は59.7です（全労働者）。対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日。
東京都の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年04月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。