不動産・物品賃貸・東京都・101〜300人
株式会社リオ・ホールディングスの通信簿
リオ・ホールディングスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
29.6%中央値 11.8%
4上位18%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
56.8中央値 70.8
2下位19%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：不動産・物品賃貸・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
リオ・ホールディングスは東京都の不動産・物品賃貸の会社（従業員101〜300人）です。
とくに女性管理職の割合（29.6%）は、比べた相手の中で上位18%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性56.8）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年4月時点）。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 29.6% | 21人 / 71人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職正社員 | 28% |
| 一般職正社員 | 100% |
| 現場職正社員 | 0% |
| 契約社員 | 100% |
| 契約社員(パート) | 40% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 56.8 |
| 正規雇用 | 36.9 |
| 非正規雇用 | 56.8 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4010001112153
- 所在地
- 東京都千代田区永田町２丁目１２番４号
- 業種
- 不動産業、物品賃貸業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：295人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
■個人向け資産運用コンサルティング ■事業再生コンサルティング ■アセットマネジメント ■資産管理事業、プロパティマネジメント ■不動産仲介事業（売買・賃貸） ■建築事業（各種工事の企画・設計） ■不動産評価・賃料評価・資産評価
よくある質問
リオ・ホールディングスの女性管理職の割合は？
29.6%です（管理職71人のうち女性393人）（2024年4月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・300人以下の393社）の中央値は11.8%です。
リオ・ホールディングスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は56.8です（全労働者）。対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日。
東京都の不動産・物品賃貸の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月10日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。