サービス業(その他)・京都府・10〜100人

株式会社日本の窓の通信簿

日本の窓が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.85項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
6.7時間中央値 10時間
3上位35%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
51%中央値 73%
2下位17%
男性の育休男性の育児休業取得率
66%中央値 20%
3上位39%
勤続年数平均継続勤務年数
4.5年中央値 8.5年
2下位24%
女性管理職管理職に占める女性の割合
66.7%中央値 18.2%
4上位8%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

日本の窓は京都府のサービス業(その他)の会社(従業員10〜100人)です。

公表している5項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(66.7%)は、比べた相手の中で上位8%です。

一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率51%)は低めと勤続年数(平均4.5年)は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):6.7時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員8.8時間
契約社員2.6時間
パートタイム0時間
アルバイト0時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)毎日終業前に各人担当マネージャーにタスク量と残業希望の申請をし、内容を確認しタスク量に差がないように調整している。

年次有給休暇の取得率:51%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員47%
契約社員64%
パートタイム0%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員66%100%
契約社員—100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員4年5年
契約社員1年1年
採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分男性女性
正社員40%50%
契約社員90%80%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職66.7%2人 / 3人
役員0%—

会社の注記ツアーチームマネージャー、デザイナー・コーディネーターリーダー、オペレーター・リザベーションリーダー

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員47%
契約社員90%
パートタイム100%
アルバイト100%

会社の注記雇用されてから1年3ヶ月以内は契約社員、それ以後正社員登用あり

採用した人に占める女性の割合
区分女性
契約社員88%
アルバイト100%

採用・定着

中途採用の実績:男性7人・女性12人

採用の競争倍率
区分男性女性
契約社員3倍3倍
アルバイト—1倍

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
3130001029733
所在地
京都府京都市右京区山ノ内宮脇町15番地1クエスト御池2F
業種
サービス業(他に分類されないもの)
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:36人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

日本の窓の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.7時間です(対象:正社員)(2025年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,263社)の中央値は10時間です。

日本の窓の有給休暇の取得率は?

51%です(2025年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の898社)の中央値は73%です。

日本の窓の男性の育休取得率は?

男性66%、女性100%です(2025年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の908社)の中央値は20%です。

日本の窓の平均勤続年数は?

男性4年、女性5年です(2025年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,150社)の中央値は8.5年です。

日本の窓の女性管理職の割合は?

66.7%です(管理職3人のうち女性2,384人)(2025年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の2,384社)の中央値は18.2%です。

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この会社のデータの最終更新日:2025年03月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。