株式会社ザイマックスの通信簿

ひとことで言うと

ザイマックスは東京都の不動産・物品賃貸の会社（従業員101〜300人）です。

公表している6項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ（平均10.6年）は、比べた相手の中で上位27%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性49.5）は大きめと女性管理職の割合（3.3%）は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：10.5時間（対象：その他）

会社の注記対象：正社員および契約社員（管理職除く）

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・フレックスタイム制度の導入 ・働く場所の選択肢の充実（オフィス、在宅勤務、ZXY） ・勤怠管理システムでのアラート設定 ・各部署、役員への残業状況報告 ・有給休暇取得促進

年次有給休暇の取得率：73.4%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

会社の注記女性の育児休業取得率：出産日と育児休業開始日の属する年度が異なるため、計算の都合上、取得率が100%を超えています。

会社の注記グループ会社入社日を基準とする。

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記グループ内からの出向者も含めた正社員の女性比率：27.7％

会社の注記賃金:給与・賞与の課税対象総支給額 非正規雇用労働者:有期社員、パートタイマー、嘱託を含み、派遣社員を除く。 ※フルタイム労働者の所定労働時間（８時間/日）をもとに人数換算を行っている。 公正な人事制度・賃金体系を適用しており、同職種・役割・成果による男女の賃金差異はない。 ただし、ビルメンテナンス業の特性上、次の理由により賃金差異が生じている。 ・全体として男性比率が高く、特に正規労働者において男性比率が高い一方、非正規労働者においては女性比率が高いという人員構成の差 ・賃金水準の高い技術・現場職に男性が多く、…

会社の基本情報

法人番号

3010401178893

所在地

東京都港区虎ノ門２丁目１０番１号

業種

不動産業、物品賃貸業

従業員

101〜300人（しょくばらぼ掲載：245人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

1.不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 2.オフィスビル・商業・物流施設・ホテルなどの不動産に関する運営業務の受託 ?3.建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 4.建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 5.総合警備保障業務 6.建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 7.ファシリティマネジメント 8.コールセンター業務

東京都の不動産・物品賃貸の会社

• 平和不動産株式会社平均評定 4.3・101〜300人
• 永井鐵鋼株式会社平均評定 4.2・10人未満
• 有限会社アレス平均評定 4.0・10人未満
• 株式会社Ｒ．ｃｏｎｎｅｃｔ平均評定 3.8・10〜100人
• 株式会社高村ホールディングス平均評定 3.8・10人未満
• 芙蓉オートリース株式会社平均評定 3.8・101〜300人

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