運輸・物流・静岡県・1001〜5000人

鈴与株式会社の通信簿

鈴与が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

23.9時間中央値 21.8時間

3下位44%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

未公表

—

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

55.8中央値 65.5

2下位24%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：運輸・物流・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

鈴与は静岡県の運輸・物流の会社（従業員1001〜5000人）です。

比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性55.8）は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年8月時点）。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
正社員	23.9時間

会社の注記2024年9月～2025年8月勤怠実績平均

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	31.3%

会社の注記15名／33名（2024年9月～2025年8月）

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2024年9月1日～2025年8月31日
対象	女性の賃金
全労働者	55.8
正規雇用	100

会社の注記属性が同じ男女労働者間で計算

制度・認定

国などの認定・表彰

プラチナくるみん

公表している制度

職種・雇用形態の転換制度
正社員の再雇用・中途採用制度
教育訓練・研修制度
在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号: 2080001009460
所在地: 静岡県静岡市清水区入船町１１番１号
業種: 運輸業、郵便業
従業員: 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,196人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

港湾運送事業、海上運送事業、内航海運事業、自動車運送事業、自動車運送取扱業、自動車回送事業、通関業、保税上屋業、海運貨物取扱業、航空運送代理店業、船舶代理業、物件の賃貸業（リース）、防除業、埠頭業、倉庫業、情報処理事業、不動産の媒介代理業、廃棄機密文書の回収および機密消滅業務、製造業（医療機器・動物用医療機器・化粧品・医薬部外品・体外診断用医薬品）他

会社のホームページ

よくある質問

鈴与の平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で23.9時間です（対象：正社員）（2025年8月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の83社）の中央値は21.8時間です。

鈴与の男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は55.8です（全労働者）。対象期間は2024年9月1日～2025年8月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2025年12月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。