情報通信(IT)・東京都・101〜300人
株式会社FIVESTAR interactiveの通信簿
FIVESTAR interactiveが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
FIVESTAR interactiveは東京都の情報通信(IT)の会社(従業員101〜300人)です。
公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合(51%)は比べた相手の中で上位7%、残業の少なさ(月4.3時間)は上位18%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均4.1年)は短めと男性の育休取得率(取得率0%)は低めです。
平均勤続年数は男性6.2年・女性2年で、男性の方が4.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年12月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):4.3時間(対象:基幹的な職種)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| Design | 4.3時間 |
| Director | 8.7時間 |
| Engineer | 4.3時間 |
| Backoffice | 18.5時間 |
年次有給休暇の取得率:78%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| Director | 68% |
| Design | 61% |
| Engineer | 89% |
| Backoffice | 87% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| Design | 0% | 100% |
| Director | 0% | 100% |
| Engineer | 0% | 100% |
| Backoffice | 0% | 0% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| Director | 6.2年 | 2年 |
| Design | 3年 | 4.1年 |
| Engineer | 8.4年 | 6.3年 |
| Backoffice | 20年 | 8年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 51% | — |
| 役員 | 29% | — |
会社の注記マネージャー
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| Design | 81% |
| Director | 69% |
| Engineer | 44% |
| Backoffice | 80% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| Design | 66% |
| Director | 100% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 73.9 |
| 正規雇用 | 73.9 |
会社の注記近年、グループ会社から勤続年数の長い男性社員の転籍が複数あったことから、転籍前からの勤続年数を反映した給与水準の高い社員が男性に多く在籍しています。そのため、男女間の賃金差異は主に勤続年数や役職等の構成の違いによるものであり、性別を理由とした賃金制度上の差異によるものではありません。
採用・定着
中途採用の実績:男性0人・女性3人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| Design | 3倍 | 4倍 |
| Director | 0倍 | 7倍 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 2010001091036
- 所在地
- 東京都中央区銀座6丁目12番13号大東銀座ビル6F
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:104人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
デジタルを軸に幅広いクリエイティブ事業
よくある質問
FIVESTAR interactiveの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.3時間です(対象:基幹的な職種)(2025年12月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の880社)の中央値は10.6時間です。
FIVESTAR interactiveの有給休暇の取得率は?
78%です(2025年12月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の615社)の中央値は73%です。
FIVESTAR interactiveの男性の育休取得率は?
男性0%、女性100%です(2025年12月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の626社)の中央値は75%です。
FIVESTAR interactiveの平均勤続年数は?
男性6.2年、女性2年です(2025年12月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の676社)の中央値は7.3年です。
FIVESTAR interactiveの女性管理職の割合は?
51%です(2025年12月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の1,281社)の中央値は15.6%です。
FIVESTAR interactiveの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は73.9です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。
東京都の情報通信(IT)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年08月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。