鉄鋼・金属製品・宮崎県・101〜300人

株式会社日向製錬所の通信簿

日向製錬所が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
13時間中央値 13.5時間
3上位47%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
94%中央値 74.8%
4上位9%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
17.5年中央値 13.9年
4上位15%
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:鉄鋼・金属製品・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

日向製錬所は宮崎県の鉄鋼・金属製品の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに有給の取りやすさ(取得率94%)は比べた相手の中で上位9%、勤続年数の長さ(平均17.5年)は上位15%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):13時間(対象:その他)

会社の注記期間雇用者含む一般社員

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)✓業務の相互補完体制の確立 ✓会議ルールの設定による時間削減 ✓個々人のパソコンスキル向上による業務の効率化 ✓フレックス勤務制度 ✓デジタル化・DX化の推進 ✓労使による労働時間・有給取得状況の精査(毎月)

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員94%
期間雇用者66%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員17年18年
期間雇用者6年—

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
1350001006084
所在地
宮崎県日向市船場町5番地
業種
鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:171人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

①ステンレス原料であるフェロニッケルの製造 ②天然砂の代替材となるフェロニッケルスラグ(商品名:グリーンサンド)の製造・販売

よくある質問

日向製錬所の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で13時間です(対象:その他)(2026年3月時点)。比べた相手(鉄鋼・金属製品・300人以下の119社)の中央値は13.5時間です。

日向製錬所の有給休暇の取得率は?

94%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(鉄鋼・金属製品・300人以下の103社)の中央値は74.8%です。

日向製錬所の平均勤続年数は?

男性17年、女性18年です(2026年3月時点)。比べた相手(鉄鋼・金属製品・300人以下の127社)の中央値は13.9年です。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。