運輸・物流・広島県・1001〜5000人
福山エクスプレス株式会社の通信簿
福山エクスプレスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：運輸・物流・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
福山エクスプレスは広島県の運輸・物流の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している6項目の平均評定は2.0。同じ業種・規模の会社と比べて、厳しめの数字が目立ちます。
比べた相手の中では、残業時間（月58.5時間）は長めと女性管理職の割合（0%）は低めです。
平均勤続年数は男性13.2年・女性5年で、男性の方が8.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：58.5時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員（本用） | 59.3時間 |
| 正社員（臨時） | 40.3時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）労働時間の進捗管理 勤務時間インターバル ２０２４年４月の労働時間問題の対応
年次有給休暇の取得率：62.8%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 全従業員 | 62.8% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 75% | 100% |
会社の注記男性5/11 女性4/4
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全従業員 | 13.2年 | 5年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全従業員 | 23.9% | 22.7% |
会社の注記新規学卒者等として採用実績なし
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 0% | 0人 / 2人 |
| 管理職 | 0% | 0人 / 12人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 1人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全従業員 | 4.8% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全従業員 | 14.8% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 50.6 |
| 正規雇用 | 61.2 |
| 非正規雇用 | 39 |
会社の注記2025年度（4月～3月）
採用・定着
中途採用の実績：男性46人・女性8人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 1倍 | 1倍 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1240001031903
- 所在地
- 広島県福山市東深津町４丁目２０番１号
- 業種
- 運輸業、郵便業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,055人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
道路貨物運送事業
よくある質問
福山エクスプレスの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で58.5時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の83社）の中央値は21.8時間です。
福山エクスプレスの有給休暇の取得率は？
62.8%です（2026年3月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の88社）の中央値は72.6%です。
福山エクスプレスの男性の育休取得率は？
男性75%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の159社）の中央値は62.5%です。
福山エクスプレスの平均勤続年数は？
男性13.2年、女性5年です（2026年3月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の123社）の中央値は12.1年です。
福山エクスプレスの女性管理職の割合は？
0%です（管理職12人のうち女性207人）（2026年3月時点）。比べた相手（運輸・物流・1001人以上の207社）の中央値は4.5%です。
福山エクスプレスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は50.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
広島県の運輸・物流の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。