その他の製造業・広島県・101〜300人
シグマ株式会社の通信簿
シグマが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
シグマは広島県のその他の製造業の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ（平均16年）は、比べた相手の中で上位22%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性61.3）は大きめです。
平均勤続年数は男性19年・女性13年で、男性の方が6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全労働者（無期雇用労働者及び通算5年超の有期雇用労働者） | 19年 | 13年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 7.4% | 2人 / 27人 |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 61.3 |
| 正規雇用 | 70.6 |
| 非正規雇用 | 40.1 |
会社の注記【算出の前提】 1. 対象期間は第64期（2025年5月1日～2026年4月30日）である。 2. 賃金は、所得税法第28条に規定する給与所得の額により算出している。退職手当および通勤手当は、それぞれ年度を超える労務の対価および実費弁償の性格を有することから、賃金から除外している。 3. 人員数は、事業年度の各月末時点における在籍者数の12か月平均を用いている。このため、期中に入社または退職した労働者は勤務月数に応じて換算されており、人員数に小数が生じている。男女で異なる数え方はしておらず、次年度以降も同一の方法…
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1240001026011
- 所在地
- 広島県呉市警固屋９丁目２番２８号
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：165人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
自動車部品製造業
よくある質問
シグマの平均勤続年数は？
男性19年、女性13年です（2026年3月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の1,083社）の中央値は12.8年です。
シグマの女性管理職の割合は？
7.4%です（管理職27人のうち女性2,450人）（2026年3月時点）。比べた相手（その他の製造業・300人以下の2,450社）の中央値は4.5%です。
シグマの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は61.3です（全労働者）。対象期間は2025年5月1日～2026年4月30日。
広島県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。