サービス業(その他)・福井県・301〜500人

株式会社法美社の通信簿

法美社が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
11.6年中央値 9.8年
3上位35%
女性管理職管理職に占める女性の割合
11.1%中央値 11.3%
3上位50%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
47.7中央値 73.9
1下位7%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

法美社は福井県のサービス業(その他)の会社(従業員301〜500人)です。

公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性47.7)は大きめです。

平均勤続年数は男性13.6年・女性9.5年で、男性の方が4.1年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年7月時点)。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員13.6年9.5年
パート5.9年6.4年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級32.1%18人 / 56人
管理職11.1%2人 / 18人

会社の注記係長・主任を係長級として計上

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員36.9%
パート60%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年7月1日~2026年6月30日
対象女性の賃金
全労働者47.7
正規雇用51.9
非正規雇用90.3

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
1210001003384
所在地
福井県福井市里別所新町505番地
業種
サービス業(他に分類されないもの)
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:460人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

総合ビルメンテナンス 警備保障 葬祭業

よくある質問

法美社の平均勤続年数は?

男性13.6年、女性9.5年です(2026年7月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の784社)の中央値は9.8年です。

法美社の女性管理職の割合は?

11.1%です(管理職18人のうち女性1,370人)(2026年7月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の1,370社)の中央値は11.3%です。

法美社の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は47.7です(全労働者)。対象期間は2025年7月1日~2026年6月30日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。