卸売・小売・三重県・10〜100人

旭建材株式会社の通信簿

旭建材が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
21.6時間中央値 10時間
2下位13%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
10.5年中央値 11.4年
3下位45%
女性管理職管理職に占める女性の割合
25%中央値 10%
4上位25%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

旭建材は三重県の卸売・小売の会社(従業員10〜100人)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(25%)は、比べた相手の中で上位25%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月21.6時間)は長めです。

平均勤続年数は男性12.3年・女性8.7年で、男性の方が3.6年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2024年2月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):21.6時間(対象:正社員)

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員12.3年8.7年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職25%2人 / 8人
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員40%

会社の基本情報

法人番号
1190001000046
所在地
三重県津市高茶屋小森上野町2793番地の8
業種
卸売業、小売業/その他卸売業、小売業
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:42人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

新建材の卸販売。附帯工事。

よくある質問

旭建材の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で21.6時間です(対象:正社員)(2024年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,091社)の中央値は10時間です。

旭建材の平均勤続年数は?

男性12.3年、女性8.7年です(2024年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,131社)の中央値は11.4年です。

旭建材の女性管理職の割合は?

25%です(管理職8人のうち女性2,351人)(2024年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の2,351社)の中央値は10%です。

三重県の卸売・小売の会社

三重県の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

卸売・小売の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日:2024年02月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。