その他の製造業・奈良県・101〜300人
日ポリ化工株式会社の通信簿
日ポリ化工が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
日ポリ化工は奈良県のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。
公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
比べた相手の中では、勤続年数(平均10.5年)は短めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年10月時点)。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全従業員 | 71% | 100% |
| 正社員 | 67% | — |
| 契約・パートタイマー | 50% | 100% |
会社の注記正社員については期間中に該当者なし
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 11年 | 10年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 3% | — |
| 役員 | 25% | 1人 / 4人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 18% |
| パートタイマー | 100% |
| 契約社員 | 21% |
| 嘱託社員(定年後再雇用) | 27% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 22.7% |
| 契約社員 | 100% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 76.1 |
| 正規雇用 | 84.9 |
| 非正規雇用 | 43.4 |
会社の注記当社では、同一の職種・等級において共通の賃金テーブルを適用しており、同一職種・同一等級では男女に処遇の差はありません。男女の賃金の差異は、主として職種構成、管理職比率等の人員構成の差によるものです。また、育児休業の取得期間の差や、育児との両立に伴う時間外労働時間の差も影響しています。なお、非正規雇用労働者については、月給制の契約社員には男性が多く、短時間勤務のパートタイマーには女性が多いことから、差異が大きく表れています。
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1150001013217
- 所在地
- 奈良県山辺郡山添村大字切幡126番地の4
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:250人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
ユニットバス、人工大理石製キッチンカウンター天板製造販売
よくある質問
日ポリ化工の男性の育休取得率は?
男性71%、女性100%です(2025年10月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の988社)の中央値は67%です。
日ポリ化工の平均勤続年数は?
男性11年、女性10年です(2025年10月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,083社)の中央値は12.8年です。
日ポリ化工の女性管理職の割合は?
3%です(2025年10月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。
日ポリ化工の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は76.1です(全労働者)。対象期間は2025年1月21日~2026年1月20日。
奈良県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年04月20日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。