その他の製造業・群馬県・101〜300人

株式会社オギハラの通信簿

オギハラが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
23時間中央値 11.7時間
2下位12%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
10.6%中央値 4.5%
4上位31%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
74中央値 73
3上位46%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

オギハラは群馬県のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(10.6%)は、比べた相手の中で上位31%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月23時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):23時間(対象:正社員)

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職10.6%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員15%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者74
正規雇用80
非正規雇用30

会社の注記非正規雇用労働者の差異が大きい主な理由は、勤務時間の差による。

採用・定着

中途採用の実績:男性3人・女性4人

会社の基本情報

法人番号
1070001018918
所在地
群馬県太田市東矢島町210番地の1
業種
その他製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:297人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

カーボディ用プレス金型の設計・製作 カーボディパーツ検査治具の設計・製作 カーボディパーツ製作(スタンピング)

よくある質問

オギハラの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で23時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,028社)の中央値は11.7時間です。

オギハラの女性管理職の割合は?

10.6%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。

オギハラの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は74です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

群馬県のその他の製造業の会社

群馬県の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

その他の製造業の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日:2026年04月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。