サービス業（その他）・神奈川県・101〜300人
トナミ国際物流株式会社の通信簿
トナミ国際物流が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
トナミ国際物流は神奈川県のサービス業（その他）の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、勤続年数の長さ（平均13.6年）は上位20%です。
平均勤続年数は男性16.1年・女性11.1年で、男性の方が5年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 0% |
| 契約社員 | 0% | 0% |
会社の注記対象労働者：男性2名 女性：0名
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 役員・派遣労働者を除く全社員 | 16.1年 | 11.1年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 63.6% | — |
| 管理職 | 23.8% | — |
| 役員 | 0% | — |
会社の注記係長（女性：7名 男性：4名） ／ 非常勤役員を含む
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 部長・部長代理職 | 7.7% |
| 次長・課長職 | 31% |
| 係長職 | 63.6% |
| 主任職 | 25% |
| 一般職 | 48% |
会社の注記有期労働者（派遣社員を除く） 女性：18.2％ 管理職（課長以上）に占める女性の割合 23.8％
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 新卒新入社員 | 100% |
| 中途採用 | 22% |
採用・定着
中途採用の実績：男性14人・女性4人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1020001028054
- 所在地
- 神奈川県横浜市中区山下町２３番地日土地山下町ビル７階
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：120人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
一般港湾運送事業および通関業
よくある質問
トナミ国際物流の男性の育休取得率は？
男性100%、女性0%です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の908社）の中央値は20%です。
トナミ国際物流の平均勤続年数は？
男性16.1年、女性11.1年です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,150社）の中央値は8.5年です。
トナミ国際物流の女性管理職の割合は？
23.8%です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の2,384社）の中央値は18.2%です。
神奈川県のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月13日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。