情報通信(IT)・東京都・101〜300人

クラスメソッドオペレーションズ株式会社の通信簿

クラスメソッドオペレーションズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.54項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
0時間中央値 10.6時間
5最高水準
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
53.6%中央値 15.6%
4上位7%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
68.1中央値 79.1
2下位18%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
10%中央値 9.1%
3下位46%

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・300人以下の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

クラスメソッドオペレーションズは東京都の情報通信(IT)の会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに残業の少なさ(月0時間)は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合(53.6%)は上位7%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性68.1)は大きめです。

残業時間は「0時間」と公表しています。これは法定労働時間(週40時間)を超えた分の平均が0という意味で、所定の勤務時間を超える残業がまったくないとは限りません。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年7月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
ITエンジニア1.1時間
スタッフ1.9時間
(有期) パート・アルバイト0.2時間
(無期) パート・アルバイト0時間
契約社員0時間

若者雇用促進法にもとづく公表(しょくばらぼ)

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職53.6%—
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員37%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年7月1日~2026年6月30日
対象女性の賃金
全労働者68.1
正規雇用87.8
非正規雇用72.6

会社の注記全労働者の賃金差異68.1%は高給与帯をしめるエンジニア職における男性比率の高さが主因です。 (計算方法) 時短勤務者はフルタイム換算せず実際の支給額にて算出しています。

採用・定着

新卒者等の採用者数と離職者数(若者雇用促進法にもとづく公表)
年度採用離職
前年度9人0人
2年度前4人0人
3年度前7人2人

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
1011101060385
所在地
東京都港区西新橋1丁目1番1号
業種
情報通信業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:205人)
創業
2011年
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

AWS等の各種サポート、システムの運用・保守開発、AWS運用支援(SRE)を提供するほか、クラスメソッドグループ内の情シスおよびバックオフィス(総務・営業事務・コンタクトセンター)業務を一手に担う

よくある質問

クラスメソッドオペレーションズの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で0時間です(対象:契約社員)(2025年7月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の880社)の中央値は10.6時間です。

クラスメソッドオペレーションズの女性管理職の割合は?

53.6%です(2025年7月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の1,281社)の中央値は15.6%です。

クラスメソッドオペレーションズの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は68.1です(全労働者)。対象期間は2025年7月1日~2026年6月30日。

クラスメソッドオペレーションズの新卒の離職者数は?

直近3年度の新卒者等の採用20人に対して、離職者数は2人です(10%・目安)。

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この会社のデータの最終更新日:2026年10月14日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。