株式会社FRONTEOの通信簿

ひとことで言うと

FRONTEOは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員101〜300人）です。

公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は、比べた相手の中で最高水準です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間（月21時間）は長めと男女の賃金差（男性100に対し女性71.8）は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：21時間（対象：正社員）

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・残業時間が超過しそうな社員がいる場合、上司へアラート ・本人＋上司へ業務状況に関するヒアリング実施 ・業務上やむを得ず休日出勤をする場合も、事前に振替休日を申請しなければ休日出勤の手続きができないようにし、振替休日の履行を徹底 ・定期的な疲労蓄積度自己診断チェックの実施 ・定期的なストレスチェックの実施

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記主任

採用・定着

中途採用の実績：男性16人・女性3人

制度・認定

国などの認定・表彰

• えるぼし（3段階目）

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号

1010401051219

所在地

東京都港区港南２丁目１２番２３号

業種

情報通信業

従業員

101〜300人（しょくばらぼ掲載：208人）

証券コード

2158（グロース（東証））

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

リーガルテックAI事業別ウィンドウで開きます：人工知能とデジタルフォレンジック技術を活用したeディスカバリ（電子証拠開示）、不正調査支援 AIソリューション事業別ウィンドウで開きます：人工知能KIBITを活用したソリューションで、業務の生産性向上やビジネスの成功につながる経営判断をサポート ヘルスケア事業別ウィンドウで開きます：医療・介護の現場に存在する様々な構造化・非構造化データの横断的解析と、それに向けた人工知能（AI）の研究開発

会社のホームページ

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• ＩＮＴＥＲＬＩＮＥ株式会社平均評定 4.3・10〜100人
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