その他の製造業・東京都・101〜300人

株式会社マイクロ・テクニカの通信簿

マイクロ・テクニカが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.05項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
12.4時間中央値 11.7時間
3下位47%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
73.9%中央値 76%
3下位45%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
13.4年中央値 12.8年
3上位45%
女性管理職管理職に占める女性の割合
6.3%中央値 4.5%
3上位43%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
73中央値 73
3上位49%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

マイクロ・テクニカは東京都のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。

公表している5項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

平均勤続年数は男性17.1年・女性9.6年で、男性の方が7.5年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年2月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):12.4時間(対象:その他)

会社の注記全体

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)有給休暇取得促進のため、有給奨励日・奨励月を制定

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員事務職73.9%
正社員営業職59.1%
正社員技術職65.2%
正社員技能職78%
契約社員営業職104.5%

会社の注記契約社員技術職66.4%、アルバイト社員事務職78.8%、アルバイト社員技術職88.2% 全体70.3%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員事務職17.1年9.6年
正社員営業職11.3年18.5年
正社員技術職11.4年4.5年
正社員技能職14.2年10.5年
契約社員技術職10.5年—

会社の注記全体 男性:12.8年 女性10.4年 差異2.4年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職6.3%—

会社の注記課長、部長代理、部長、本部長、室長、室長代理、副技師、技師、担当課長、担当部長代理、担当部長

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員営業職0%
正社員技術職18.1%
正社員技能職0%
契約社員技術職0%

会社の注記全体13.3%

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年3月1日~2026年2月28日
対象女性の賃金
全労働者73
正規雇用75.5
非正規雇用24.6

会社の注記賃金:基本給、諸手当、割増賃金、賞与等を含む 通勤手当を除く 正規労働者:正社員 非正規労働者:契約社員、嘱託社員、アルバイト社員、パート社員 差異についての補足説明: 全労働者、正規雇用労働者、非正規雇用労働者において、男性の年間平均賃金に対しての女性の年間平均賃金の割合を算出している。 正規労働者・非正規労働者共に男女賃金差異が生じているが、給与体系や評価制度は男女平等の運用を行っている。 正規労働者は、主に管理職等の上位職で男性比率が多いこと、また女性労働者の割合が少ない中で、女性の育児休業や育児短時間勤務…

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
8013301011194
所在地
東京都豊島区東池袋3丁目12番2号
業種
その他製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:164人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

画像検査装置製造販売

よくある質問

マイクロ・テクニカの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で12.4時間です(対象:その他)(2026年2月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,028社)の中央値は11.7時間です。

マイクロ・テクニカの有給休暇の取得率は?

73.9%です(対象:正社員事務職)(2026年2月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の963社)の中央値は76%です。

マイクロ・テクニカの平均勤続年数は?

男性17.1年、女性9.6年です(2026年2月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,083社)の中央値は12.8年です。

マイクロ・テクニカの女性管理職の割合は?

6.3%です(2026年2月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。

マイクロ・テクニカの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は73です(全労働者)。対象期間は2025年3月1日~2026年2月28日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年08月05日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。