専門・技術サービス・愛知県・10〜100人

名古屋総合税理士法人の通信簿

名古屋総合税理士法人が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.84項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
13時間中央値 10.3時間
3下位41%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
33%中央値 33.3%
3下位50%
勤続年数平均継続勤務年数
4.5年中央値 8.8年
2下位21%
女性管理職管理職に占める女性の割合
20%中央値 20%
3上位48%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:専門・技術サービス・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

名古屋総合税理士法人は愛知県の専門・技術サービスの会社(従業員10〜100人)です。

公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

比べた相手の中では、勤続年数(平均4.5年)は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2024年7月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):13時間(対象:基幹的な職種)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)フレックスタイム制の導入、残業の事前許可制

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
総合職100%
一般職100%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
総合職33%0%
一般職0%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
総合職5年4年
一般職—4年

会社の注記男性一般職の在籍なしのため、差異なし

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級28.6%2人 / 7人
管理職20%1人 / 5人
役員0%0人 / 2人

会社の注記課長代理、チーフコンサルタント、係長 / 本部長、課長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
総合職40%
一般職100%
派遣労働者75%
パートタイム労働者100%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
総合職34%
一般職3%

採用・定着

中途採用の実績:男性2人・女性2人

採用の競争倍率
区分男性女性
総合職55倍32倍

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
7180005014772
所在地
愛知県名古屋市中区錦3丁目15番15号
業種
学術研究、専門・技術サービス業
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:40人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

名古屋総合税理士法人の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で13時間です(対象:基幹的な職種)(2024年7月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の622社)の中央値は10.3時間です。

名古屋総合税理士法人の男性の育休取得率は?

男性33%、女性0%です(2024年7月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の348社)の中央値は33.3%です。

名古屋総合税理士法人の平均勤続年数は?

男性5年、女性4年です(2024年7月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の508社)の中央値は8.8年です。

名古屋総合税理士法人の女性管理職の割合は?

20%です(管理職5人のうち女性772人)(2024年7月時点)。比べた相手(専門・技術サービス・300人以下の772社)の中央値は20%です。

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この会社のデータの最終更新日:2025年07月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。