その他の製造業・山形県・101〜300人

東北グンゼ株式会社の通信簿

東北グンゼが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.04項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
2.4時間中央値 11.7時間
4上位12%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
0%中央値 67%
2下位30%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 4.5%
3下位43%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
77.3中央値 73
3上位35%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

東北グンゼは山形県のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに残業の少なさ(月2.4時間)は、比べた相手の中で上位12%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率(取得率0%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年3月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
社員 男性2.4時間
社員 女性0.3時間
社員 合計1時間

会社の注記2025年3月21日~2026年3月20日までの期間

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
社員0%100%

会社の注記2025年3月21日~2026年3月20日までの期間 男性の該当者はなし

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級16.7%2人 / 12人
管理職0%0人 / 146人

会社の注記係長 2025年度末実績 / 2025年度末在籍人員 146名 工場長 男性1名 課長 男性2名

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年3月21日~2026年3月20日
対象女性の賃金
全労働者77.3
正規雇用69.2
非正規雇用90.2

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
6390001011869
所在地
山形県寒河江市大字寒河江字仲田10番地
業種
その他製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:149人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

メリヤス肌着製造

よくある質問

東北グンゼの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で2.4時間です(対象:社員 男性)(2025年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,028社)の中央値は11.7時間です。

東北グンゼの男性の育休取得率は?

男性0%、女性100%です(2025年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の988社)の中央値は67%です。

東北グンゼの女性管理職の割合は?

0%です(管理職146人のうち女性2,450人)(2025年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。

東北グンゼの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は77.3です(全労働者)。対象期間は2025年3月21日~2026年3月20日。

山形県のその他の製造業の会社

山形県の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

その他の製造業の会社をもっと見る

X LINE はてブ

この会社のデータの最終更新日:2026年08月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。