卸売・小売・群馬県・101〜300人
株式会社 スズランの通信簿
スズランが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
スズランは群馬県の卸売・小売の会社(従業員101〜300人)です。
公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ(平均27.2年)は比べた相手の中で上位1%、残業の少なさ(月1.8時間)は上位14%です。
一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率53%)は低めと女性管理職の割合(0%)は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年10月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):1.8時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 1.8時間 |
| メイト社員 | 0.6時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)①生産性向上に向けた業務効率化の推進 ②ICカードに依る個人毎の労働時間管理 ③長時間労働者に対し勤怠管理システム上で警告を表示する仕組みの導入
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 53% |
| メイト社員 | 86.4% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | — | 100% |
| メイト社員 | — | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 27.1年 | 27.3年 |
| メイト社員 | 14年 | 10.9年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 28.6% | 4人 / 14人 |
| 管理職 | 0% | 0人 / 11人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 4人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 75.8% |
| メイト社員 | 96% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| メイト社員 | 100% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 78 |
| 正規雇用 | 68.6 |
| 非正規雇用 | 83.1 |
会社の注記■対象期間:第64期(令和6年9月1日〜令和7年8月31日) ■賃金:退職金、通勤手当等は除きます。 □正社員の男女の賃金の差異補足説明 現在、課長以上の女性役職者不在のため、男女の賃金の差異が大きくなっております。係長以下の男女の賃金の差異は、係長:99.2%、主任:97.8%(育児短時間勤務者を除くと102.4%)、係長、主任以外の正社員:109.5%(育児短時間勤務者を除くと112.5%)です。 □パート・有期社員の男女の賃金の差異補足説明 パート・有期社員の内、多数を占めるフルタイム勤務の男女の賃金の差異…
会社の基本情報
- 法人番号
- 6070001001753
- 所在地
- 群馬県前橋市千代田町2丁目12番3号
- 業種
- 卸売業、小売業/百貨店
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:204人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
百貨店業
よくある質問
スズランの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で1.8時間です(対象:正社員)(2025年10月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,091社)の中央値は10時間です。
スズランの有給休暇の取得率は?
53%です(対象:正社員)(2025年10月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の806社)の中央値は68.1%です。
スズランの平均勤続年数は?
男性27.1年、女性27.3年です(2025年10月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,131社)の中央値は11.4年です。
スズランの女性管理職の割合は?
0%です(管理職11人のうち女性2,351人)(2025年10月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の2,351社)の中央値は10%です。
スズランの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は78です(全労働者)。対象期間は2024年9月1日~2025年8月31日。
群馬県の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2025年10月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。