その他の製造業・福井県・101〜300人
ジャパン・ポリマーク株式会社の通信簿
ジャパン・ポリマークが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
ジャパン・ポリマークは福井県のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。
公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は、比べた相手の中で最高水準です。
平均勤続年数は男性14.5年・女性8.9年で、男性の方が5.6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年12月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):9.7時間(対象:その他)
会社の注記全従業員
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)多能工による業務の属人化の是正
年次有給休暇の取得率:68.7%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 管理職 | 64.1% |
| 係長・課長代理 | 62.3% |
| 主任 | 75.2% |
| 一般社員 | 70.6% |
| 非正規社員 | 61.1% |
会社の注記当社の年次有給休暇目標取得日数は年間12日/人以上。2025年度の取得日数は12.4日で達成。
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 一般社員 | — | 100% |
| 非正規社員 | 100% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 管理職 | 25.3年 | — |
| 係長・課長代理 | 16.7年 | 13.8年 |
| 主任 | 13.5年 | 19.9年 |
| 一般社員 | 14.5年 | 8.9年 |
| 非正規社員 | 11.4年 | 10.1年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 16.7% | — |
| 管理職 | 0% | — |
会社の注記現在、女性管理職は在籍していないが、近年は女性社員の主任・係長への昇格が増加しており、将来的な管理職登用に向けた人材基盤は着実に整いつつある。 今後は、キャリア形成支援や育成の強化を通じて、女性管理職の登用を推進していく。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 管理職 | 0% |
| 係長・課長代理 | 15.3% |
| 主任 | 60% |
| 一般社員 | 57.9% |
| 非正規社員 | 52.2% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 74.4 |
| 正規雇用 | 72.2 |
| 非正規雇用 | 86.8 |
会社の注記男女間の賃金差異は、育児休業の取得や短時間勤務制度の利用、男性の夜勤従事者過多等、働き方の差異による影響が大きい。 特に、育児期における制度利用者は女性が多い傾向にある。 当社としては、性別に関わらず多様な働き方とキャリア形成の両立を支援し、賃金差異の縮小に向けた取り組みを進めていく。
会社の基本情報
- 法人番号
- 5210001001558
- 所在地
- 福井県福井市清水杉谷町45号300番地
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:150人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
熱転写ラベル製造販売 熱転写機器の製造販売
よくある質問
ジャパン・ポリマークの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で9.7時間です(対象:その他)(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,028社)の中央値は11.7時間です。
ジャパン・ポリマークの有給休暇の取得率は?
68.7%です(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の963社)の中央値は76%です。
ジャパン・ポリマークの男性の育休取得率は?
男性100%、女性100%です(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の988社)の中央値は67%です。
ジャパン・ポリマークの平均勤続年数は?
男性14.5年、女性8.9年です(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の1,083社)の中央値は12.8年です。
ジャパン・ポリマークの女性管理職の割合は?
0%です(2025年12月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。
ジャパン・ポリマークの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は74.4です(全労働者)。対象期間は2024年12月16日~2025年12月15日。
福井県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年10月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。