医療・福祉・福岡県・301〜500人
医療法人しょうわ会の通信簿
しょうわ会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
しょうわ会は福岡県の医療・福祉の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は、比べた相手の中で最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性64.1）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年8月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 常勤 | 9.2時間 |
| 非常勤 | 1.5時間 |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 常勤 | 100% | 100% |
| 非常勤 | — | 100% |
会社の注記雇用管理区分２については男性の育児休業対象者なし
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 45% | 9人 / 20人 |
| 役員 | 20% | 1人 / 5人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 常勤 | 78.6% |
| 非常勤 | 83.5% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 常勤 | 68.2% |
| 非常勤 | 91.6% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 64.1 |
| 正規雇用 | 62.5 |
| 非正規雇用 | 83.6 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 4290805004196
- 所在地
- 福岡県北九州市八幡西区陣原１丁目２番１１号
- 業種
- 医療、福祉／その他医療、福祉
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：350人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
医療業
よくある質問
しょうわ会の男性の育休取得率は？
男性100%、女性100%です（2025年8月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の1,095社）の中央値は70%です。
しょうわ会の女性管理職の割合は？
45%です（管理職20人のうち女性1,678人）（2025年8月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の1,678社）の中央値は47.1%です。
しょうわ会の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は64.1です（全労働者）。対象期間は2024年8月1日～2025年7月31日。
福岡県の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年10月31日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。