サービス業(その他)・広島県・101〜300人
株式会社山陽テクノサービスの通信簿
山陽テクノサービスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
山陽テクノサービスは広島県のサービス業(その他)の会社(従業員101〜300人)です。
公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに残業の少なさ(月0時間)は比べた相手の中で最高水準、勤続年数の長さ(平均11.5年)は上位31%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合(2%)は低めです。
平均勤続年数は男性18年・女性5年で、男性の方が13年長くなっています。
残業時間は「0時間」と公表しています。これは法定労働時間(週40時間)を超えた分の平均が0という意味で、所定の勤務時間を超える残業がまったくないとは限りません。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年8月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):0時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 営業 | 0時間 |
| 事務 | 0時間 |
| パート | 0時間 |
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 営業 | 100% |
| 事務 | 100% |
| パート | 100% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 営業 | 0% | 0% |
| 事務 | 0% | 0% |
| パート | 0% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 営業 | 18年 | 5年 |
| 事務 | 15年 | 11年 |
| パート | — | 13年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 営業 | 70% | 60% |
| 事務 | 100% | 80% |
| パート | 0% | 70% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 4.1% | 2人 / 49人 |
| 管理職 | 2% | 1人 / 49人 |
| 役員 | 40% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 営業 | 20% |
| 事務 | 92% |
| パート | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 営業 | 8% |
| 事務 | 90% |
| パート | 100% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 82.4 |
| 正規雇用 | 82.4 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4240001033021
- 所在地
- 広島県福山市南蔵王町4丁目17番43号
- 業種
- サービス業(他に分類されないもの)
- 従業員
- 101〜300人(しょくばらぼ掲載:300人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
労働者派遣事業 職業紹介事業
よくある質問
山陽テクノサービスの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で0時間です(対象:正社員)(2025年8月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,263社)の中央値は10時間です。
山陽テクノサービスの男性の育休取得率は?
男性0%、女性0%です(2025年8月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の908社)の中央値は20%です。
山陽テクノサービスの平均勤続年数は?
男性18年、女性5年です(2025年8月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,150社)の中央値は8.5年です。
山陽テクノサービスの女性管理職の割合は?
2%です(管理職49人のうち女性2,384人)(2025年8月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の2,384社)の中央値は18.2%です。
山陽テクノサービスの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は82.4です(全労働者)。対象期間は2024年8月1日~2025年7月31日。
広島県のサービス業(その他)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年04月20日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。