建設業・滋賀県・10〜100人

ライアート株式会社の通信簿

ライアートが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
16時間中央値 10.5時間
3下位33%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
3.9年中央値 10.6年
2下位10%
女性管理職管理職に占める女性の割合
33.3%中央値 6.9%
4上位9%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:建設業・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ライアートは滋賀県の建設業の会社(従業員10〜100人)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに女性管理職の割合(33.3%)は、比べた相手の中で上位9%です。

一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均3.9年)は短めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年6月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員16時間

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員3.9年3.9年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職33.3%2人 / 6人

会社の注記店長・チーフ

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員60%

採用・定着

中途採用の実績:男性—人・女性1人

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
4160001017379
所在地
滋賀県東近江市昭和町3番30号
業種
建設業/住宅
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:63人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

ライアートの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で16時間です(対象:正社員)(2025年6月時点)。比べた相手(建設業・300人以下の1,312社)の中央値は10.5時間です。

ライアートの平均勤続年数は?

男性3.9年、女性3.9年です(2025年6月時点)。比べた相手(建設業・300人以下の1,276社)の中央値は10.6年です。

ライアートの女性管理職の割合は?

33.3%です(管理職6人のうち女性1,946人)(2025年6月時点)。比べた相手(建設業・300人以下の1,946社)の中央値は6.9%です。

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この会社のデータの最終更新日:2025年10月02日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。