不動産・物品賃貸・栃木県・10〜100人
ユーアイシー株式会社の通信簿
ユーアイシーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
50%中央値 11.8%
5上位6%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
61中央値 70.8
2下位28%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：不動産・物品賃貸・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ユーアイシーは栃木県の不動産・物品賃貸の会社（従業員10〜100人）です。
とくに女性管理職の割合（50%）は、比べた相手の中で上位6%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性61）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 50% | — |
| 役員 | 66.7% | — |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 61 |
| 正規雇用 | 83.3 |
会社の注記・非正規社員については、正社員の所定労働時間（8時間／１日）をもとに人員数の換算を行いました。 ・賃金は通勤手当は除きました。 【全体の賃金差異】全体的に男女間の差異が生じている要因は、非正規雇用は女性のみで、全女性の57.4％となっており、１ヶ月あたりの労働時間が少ない者が多いことから、差異が大きくなっていると考えられる。
会社の基本情報
- 法人番号
- 3060001004578
- 所在地
- 栃木県宇都宮市下川俣町２０６番地
- 業種
- 不動産業、物品賃貸業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：11人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
ユーアイシーの女性管理職の割合は？
50%です（2025年12月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・300人以下の393社）の中央値は11.8%です。
ユーアイシーの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は61です（全労働者）。対象期間は2024年8月1日～2025年7月31日。
栃木県の不動産・物品賃貸の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年01月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。