情報通信（IT）・北海道・10〜100人

株式会社Olivierの通信簿

Olivierが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

23.3時間中央値 10.6時間

2下位8%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

33.3%中央値 15.6%

4上位18%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

未公表

—

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

Olivierは北海道の情報通信（IT）の会社（従業員10〜100人）です。

とくに女性管理職の割合（33.3%）は、比べた相手の中で上位18%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間（月23.3時間）は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：平成30年11月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：23.3時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
正社員	23.3時間

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）業務過多な従業員の業務状況について情報を共有できるようにして必要に応じて上司による業務の優先順位付けや業務分担の見直し等を行う。

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
係長級	0%	0人 / 3人
管理職	33.3%	1人 / 3人
役員	0%	0人 / 0人

会社の注記チームリーダー職／プロジェクトリーダー職

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	27.8%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	27.8%

採用・定着

中途採用の実績：男性13人・女性5人

会社の基本情報

法人番号: 2430001072290
所在地: 北海道札幌市中央区北四条西５丁目１アスティ４５
業種: 情報通信業
従業員: 10〜100人（しょくばらぼ掲載：18人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

システム・インテグレーション事業

会社のホームページ

よくある質問

Olivierの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で23.3時間です（対象：正社員）（平成30年11月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の880社）の中央値は10.6時間です。

Olivierの女性管理職の割合は？

33.3%です（管理職3人のうち女性1,281人）（平成30年11月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の1,281社）の中央値は15.6%です。

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この会社のデータの最終更新日：2018年11月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。