卸売・小売・奈良県・101〜300人

株式会社ナカガワの通信簿

ナカガワが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
28時間中央値 10時間
1下位6%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
18年中央値 11.4年
4上位9%
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 10%
2下位28%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ナカガワは奈良県の卸売・小売の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに勤続年数の長さ(平均18年)は、比べた相手の中で上位9%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月28時間)は長めと女性管理職の割合(0%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年5月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):28時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
営業職36時間
配送職38時間
事務職21時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)19時半にパソコンを強制シャットダウン制度を実施

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
営業職18年—
配送職10年—
事務職13年8年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級8.3%1人 / 12人
管理職0%0人 / 35人
役員0%0人 / 3人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
事務職100%
営業職0%
配送職0%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
事務職35.7%
営業職0%
配送職0%

採用・定着

中途採用の実績:男性2人・女性3人

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
2150001013199
所在地
奈良県大和高田市東中2丁目12番25号
業種
卸売業、小売業/商社
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:170人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

ナカガワの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で28時間です(対象:正社員)(2025年5月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,091社)の中央値は10時間です。

ナカガワの平均勤続年数は?

男性18年です(2025年5月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の1,131社)の中央値は11.4年です。

ナカガワの女性管理職の割合は?

0%です(管理職35人のうち女性2,351人)(2025年5月時点)。比べた相手(卸売・小売・300人以下の2,351社)の中央値は10%です。

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この会社のデータの最終更新日:2025年06月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。