医療・福祉・兵庫県・301〜500人
医療法人社団仁恵会の通信簿
仁恵会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
仁恵会は兵庫県の医療・福祉の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性86.9）は、比べた相手の中で上位27%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年6月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：4.9時間（対象：正社員）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）上司による業務の優先順位付けや業務分担の見直し等のマネジメントの徹底
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 45.5% | 5人 / 11人 |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 86.9 |
| 正規雇用 | 64.9 |
| 非正規雇用 | 113.6 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 2140005005532
- 所在地
- 兵庫県明石市天文町１丁目５番１１号
- 業種
- 医療、福祉／その他医療、福祉
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：346人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
仁恵会の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.9時間です（対象：正社員）（2026年6月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の801社）の中央値は4.2時間です。
仁恵会の女性管理職の割合は？
45.5%です（管理職11人のうち女性1,678人）（2026年6月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の1,678社）の中央値は47.1%です。
仁恵会の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は86.9です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
兵庫県の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月15日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。