医療・福祉・東京都・301〜500人
公益財団法人武蔵野市子ども協会の通信簿
武蔵野市子ども協会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
武蔵野市子ども協会は東京都の医療・福祉の会社（従業員301〜500人）です。
公表している6項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合（84%）は上位2%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均6.1年）は短めと残業時間（月8.3時間）は長めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：8.3時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正規職員 | 7.8時間 |
会社の注記令和７年度実績
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・定時退社を行う意識づくりを行う。 ・所属長は超過勤務の多い職員へヒアリングを行い、実態把握・原因分析を行い、行動計画を策定する。
年次有給休暇の取得率：72.6%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正規職員 | 72.6% |
会社の注記令和７年度実績
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正規職員 | 100% | 100% |
| 嘱託職員 | 100% | 100% |
会社の注記令和７年度実績
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正規職員 | 5年 | 7.1年 |
| 嘱託職員 | 3.1年 | 4.1年 |
会社の注記令和７年４月１日時点
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 94.7% | 18人 / 19人 |
| 管理職 | 84% | 21人 / 25人 |
| 役員 | 43.8% | 7人 / 16人 |
会社の注記令和７年４月１日時点 ／ 令和６年４月１日時点（常勤役員、非常勤役員）
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規職員 | 81.2% |
| 嘱託職員 | 85.5% |
| 派遣職員 | 80.6% |
会社の注記令和７年４月１日時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規職員 | 73.3% |
| 嘱託職員 | 84% |
会社の注記令和７年度採用実績
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 93.7 |
| 正規雇用 | 77.2 |
| 非正規雇用 | 107.8 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 2012405002378
- 所在地
- 東京都武蔵野市西久保１丁目６番２７号多摩信用金庫武蔵野支店４階
- 業種
- 医療、福祉／医療
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：420人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
武蔵野市子ども協会の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で8.3時間です（対象：正社員）（2025年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の801社）の中央値は4.2時間です。
武蔵野市子ども協会の有給休暇の取得率は？
72.6%です（2025年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の624社）の中央値は73.1%です。
武蔵野市子ども協会の男性の育休取得率は？
男性100%、女性100%です（2025年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の1,095社）の中央値は70%です。
武蔵野市子ども協会の平均勤続年数は？
男性5年、女性7.1年です（2025年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の919社）の中央値は9.5年です。
武蔵野市子ども協会の女性管理職の割合は？
84%です（管理職25人のうち女性1,678人）（2025年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・301〜1000人の1,678社）の中央値は47.1%です。
武蔵野市子ども協会の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は93.7です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年05月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。