医療・福祉・東京都・301〜500人

株式会社わかばケアセンターの通信簿

わかばケアセンターが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.03項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
63.7%中央値 73.1%
2下位24%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
44.4%中央値 47.1%
3下位45%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
86.8中央値 79.1
4上位27%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

わかばケアセンターは東京都の医療・福祉の会社(従業員301〜500人)です。

公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性86.8)は、比べた相手の中で上位27%です。

一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率63.7%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

年次有給休暇の取得率:63.7%

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職44.4%8人 / 18人
役員80%4人 / 5人
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年1月1日~2025年12月31日
対象女性の賃金
全労働者86.8
正規雇用91.3
非正規雇用145.3

会社の基本情報

法人番号
1011801014203
所在地
東京都足立区竹の塚1丁目33番10号
業種
医療、福祉/その他医療、福祉
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:443人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

わかばケアセンターの有給休暇の取得率は?

63.7%です(2026年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・301〜1000人の624社)の中央値は73.1%です。

わかばケアセンターの女性管理職の割合は?

44.4%です(管理職18人のうち女性1,678人)(2026年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・301〜1000人の1,678社)の中央値は47.1%です。

わかばケアセンターの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は86.8です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年03月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。