専門・技術サービス・大分県・101〜300人

九州建設コンサルタント株式会社の通信簿

九州建設コンサルタントが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.03項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

未公表

—

有給の取りやすさ有給休暇取得率

72.5%中央値 72.5%

3上位50%

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

5%中央値 20%

2下位22%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

47.7中央値 75.9

1下位7%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：専門・技術サービス・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

九州建設コンサルタントは大分県の専門・技術サービスの会社（従業員101〜300人）です。

公表している3項目の平均評定は2.0。同じ業種・規模の会社と比べて、厳しめの数字が目立ちます。

比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性47.7）は大きめと女性管理職の割合（5%）は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年6月時点）。

残業・有給

年次有給休暇の取得率：72.5%

会社の注記対象期間2025年1月1日～2025年12月31日

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	5%	—

会社の注記管理職は課長級からであり係長級の役職を設けていない／ 2026年6月30日時点

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年7月1日～2026年6月30日
対象	女性の賃金
全労働者	47.7
正規雇用	79.2
非正規雇用	31

会社の注記正規：正社員（役員は含まず）非正規：嘱託社員・契約社員・パートタイマー社員

会社の基本情報

法人番号: 9320001000867
所在地: 大分県大分市大字曲９３６番地１
業種: 学術研究、専門・技術サービス業
従業員: 101〜300人（しょくばらぼ掲載：265人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

建設コンサルタント、補償コンサルタント、測量、建築設計、地質調査

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よくある質問

九州建設コンサルタントの有給休暇の取得率は？

72.5%です（2026年6月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の342社）の中央値は72.5%です。

九州建設コンサルタントの女性管理職の割合は？

5%です（2026年6月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の772社）の中央値は20%です。

九州建設コンサルタントの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は47.7です（全労働者）。対象期間は2025年7月1日～2026年6月30日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年07月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。