生活関連サービス・娯楽・東京都・10〜100人
株式会社アメージング・フューチャーの通信簿
アメージング・フューチャーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
4.6年中央値 8年
2下位26%
女性管理職管理職に占める女性の割合
100%中央値 22.2%
5最高水準
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:生活関連サービス・娯楽・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
アメージング・フューチャーは東京都の生活関連サービス・娯楽の会社(従業員10〜100人)です。
とくに女性管理職の割合(100%)は、比べた相手の中で最高水準です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均4.6年)は短めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2024年3月時点)。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正規雇用労働者 | — | 4.6年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 100% | 5人 / 5人 |
| 管理職 | 100% | 11人 / 11人 |
| 役員 | 100% | 1人 / 1人 |
会社の注記マネージャー / 見習いマネージャー / 代表取締役
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規雇用労働者 | 100% |
| 非正規雇用労働者 | 100% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規雇用労働者 | 100% |
| 非正規雇用労働者 | 100% |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 9011801024228
- 所在地
- 東京都杉並区荻窪5丁目30番12号グローリア荻窪4階
- 業種
- 生活関連サービス業、娯楽業
- 従業員
- 10〜100人(しょくばらぼ掲載:31人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
フィットネスクラブの運営
よくある質問
アメージング・フューチャーの平均勤続年数は?
女性4.6年です(2024年3月時点)。比べた相手(生活関連サービス・娯楽・300人以下の155社)の中央値は8年です。
アメージング・フューチャーの女性管理職の割合は?
100%です(管理職11人のうち女性350人)(2024年3月時点)。比べた相手(生活関連サービス・娯楽・300人以下の350社)の中央値は22.2%です。
東京都の生活関連サービス・娯楽の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年02月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。