卸売・小売・東京都・101〜300人
株式会社鳥羽洋行の通信簿
鳥羽洋行が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
鳥羽洋行は東京都の卸売・小売の会社（従業員101〜300人）です。
公表している5項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
比べた相手の中では、有給休暇の取得率（取得率42.2%）は低めです。
平均勤続年数は男性15年・女性10.1年で、男性の方が4.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：9.7時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総合職 | 22.8時間 |
| 一般職 | 6.8時間 |
| 嘱託社員 | 6.9時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）厳正な勤怠データの管理を行い、時間外勤務が多い部署の改善策を検討・実施。
年次有給休暇の取得率：42.2%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全従業員 | 40% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全従業員 | 15年 | 10.1年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全従業員 | 63.6% | 55.6% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 10.2% | 6人 / 59人 |
| 役員 | 16.7% | 2人 / 12人 |
会社の注記当社管理職全員における女性リーダー職の割合
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全従業員 | 39.8% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 一般職 | 100% |
| 総合職 | 0% |
会社の注記２０２６年３月期実績
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 9010001005600
- 所在地
- 東京都文京区水道２丁目８番６号
- 業種
- 卸売業、小売業／その他卸売業、小売業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：226人）
- 証券コード
- 7472（スタンダード（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
機械工具卸売業
よくある質問
鳥羽洋行の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で9.7時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の1,091社）の中央値は10時間です。
鳥羽洋行の有給休暇の取得率は？
42.2%です（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の806社）の中央値は68.1%です。
鳥羽洋行の男性の育休取得率は？
男性40%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の959社）の中央値は40%です。
鳥羽洋行の平均勤続年数は？
男性15年、女性10.1年です（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の1,131社）の中央値は11.4年です。
鳥羽洋行の女性管理職の割合は？
10.2%です（管理職59人のうち女性2,351人）（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・300人以下の2,351社）の中央値は10%です。
東京都の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年05月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。