サービス業（その他）・埼玉県・101〜300人
ウム・ヴェルト株式会社の通信簿
ウム・ヴェルトが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ウム・ヴェルトは埼玉県のサービス業（その他）の会社（従業員101〜300人）です。
公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性53.2）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 一般職 | 50% | — |
| パート・アルバイト | — | 100% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 33.3% | — |
| 管理職 | 28% | — |
会社の注記係長、主任を計上 ／ 部長、次長、課長、課長代理を計上
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 13% |
| 一般職 | 23% |
| 契約社員 | 0% |
| パート雇用 | 55% |
会社の注記2026年3月度時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職 | 4.8% |
| 一般職 | 19% |
| 契約社員 | 0% |
| パート・アルバイト | 76.2% |
会社の注記2025年4月度～2026年3月度
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 53.2 |
| 正規雇用 | 78.3 |
| 非正規雇用 | 49.5 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 8070001021592
- 所在地
- 群馬県邑楽郡板倉町大字下五箇１８６５番地
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：297人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
ウム・ヴェルトの男性の育休取得率は？
男性50%です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の908社）の中央値は20%です。
ウム・ヴェルトの女性管理職の割合は？
28%です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の2,384社）の中央値は18.2%です。
ウム・ヴェルトの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は53.2です（全労働者）。対象期間は2025年3月16日～2026年3月15日。
埼玉県のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月24日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。