サービス業(その他)・東京都・10〜100人

公益財団法人二十一世紀職業財団の通信簿

二十一世紀職業財団が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.84項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
1.8時間中央値 10時間
4上位16%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
70%中央値 73%
3下位45%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
8.3年中央値 8.5年
3下位49%
女性管理職管理職に占める女性の割合
100%中央値 18.2%
5最高水準
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

二十一世紀職業財団は東京都のサービス業(その他)の会社(従業員10〜100人)です。

公表している4項目の平均評定は3.8。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに女性管理職の割合(100%)は比べた相手の中で最高水準、残業の少なさ(月1.8時間)は上位16%です。

平均勤続年数は男性5.1年・女性11.4年で、女性の方が6.3年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):1.8時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正規職員1.8時間

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)スーパーフレックス制度の導入

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正規職員70%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正規職員5.1年11.4年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級91.7%11人 / 12人
管理職100%7人 / 7人
役員63.6%7人 / 11人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正規職員97%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正規職員100%

採用・定着

中途採用の実績:男性0人・女性9人

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
7010005003890
所在地
東京都文京区本郷1丁目33番13号
業種
サービス業(他に分類されないもの)
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:32人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

二十一世紀職業財団の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で1.8時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,263社)の中央値は10時間です。

二十一世紀職業財団の有給休暇の取得率は?

70%です(対象:正規職員)(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の898社)の中央値は73%です。

二十一世紀職業財団の平均勤続年数は?

男性5.1年、女性11.4年です(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の1,150社)の中央値は8.5年です。

二十一世紀職業財団の女性管理職の割合は?

100%です(管理職7人のうち女性2,384人)(2026年3月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・300人以下の2,384社)の中央値は18.2%です。

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この会社のデータの最終更新日:2026年04月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。