専門・技術サービス・東京都・10〜100人
一般財団法人カーボンニュートラル燃料技術センターの通信簿
カーボンニュートラル燃料技術センターが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：専門・技術サービス・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
カーボンニュートラル燃料技術センターは東京都の専門・技術サービスの会社（従業員10〜100人）です。
公表している4項目の平均評定は3.8。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに女性管理職の割合（100%）は比べた相手の中で最高水準、残業の少なさ（月0.5時間）は上位10%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均3.5年）は短めです。
平均勤続年数は男性1.5年・女性5.4年で、女性の方が3.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年5月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 職員・管理部門 | 0.5時間 |
| 職員・研究部門 | 1.3時間 |
| 嘱託・管理部門 | 0時間 |
| 契約・管理部門 | 0時間 |
| 契約・研究部門 | 0時間 |
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 職員 | 80% |
| 嘱託職員 | 94% |
| 契約職員 | 89% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 管理部門 | 1.5年 | 5.4年 |
| 研究部門 | 4.5年 | 17.7年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 100% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 職員 | 66.7% |
| 嘱託職員 | 100% |
| 契約職員 | 4.3% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 職員 | 0% |
| 契約職員 | 0% |
会社の注記2025年度嘱託職員の採用（募集）なし
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 6010405009489
- 所在地
- 東京都江東区新木場１丁目１８番６号
- 業種
- 学術研究、専門・技術サービス業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：35人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
カーボンニュートラル燃料技術センターの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で0.5時間です（対象：職員・管理部門）（2026年5月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の622社）の中央値は10.3時間です。
カーボンニュートラル燃料技術センターの有給休暇の取得率は？
80%です（対象：職員）（2026年5月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の342社）の中央値は72.5%です。
カーボンニュートラル燃料技術センターの平均勤続年数は？
男性1.5年、女性5.4年です（2026年5月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の508社）の中央値は8.8年です。
カーボンニュートラル燃料技術センターの女性管理職の割合は？
100%です（2026年5月時点）。比べた相手（専門・技術サービス・300人以下の772社）の中央値は20%です。
東京都の専門・技術サービスの会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年05月12日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。