サービス業（その他）・東京都・101〜300人
パシフィックパデコインターナショナル㈱の通信簿
パシフィックパデコインターナショナル㈱が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
パシフィックパデコインターナショナル㈱は東京都のサービス業（その他）の会社（従業員101〜300人）です。
公表している5項目の平均評定は3.2。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合（36.3%）は、比べた相手の中で上位26%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| スタッフ（正規） | 7.6時間 |
| スタッフ（非正規） | 0時間 |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| コンサルタント | 0% | 100% |
| スタッフ | 0% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| コンサルタント | 10.1年 | 7.8年 |
| スタッフ | 8.7年 | 6.8年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 36.3% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| コンサルタント | 54.9% |
| スタッフ | 89.2% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 79.9 |
| 正規雇用 | 74.8 |
| 非正規雇用 | 43.4 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5010401095154
- 所在地
- 東京都千代田区神田猿楽町２丁目８番８号
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：134人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
開発コンサルティング
よくある質問
パシフィックパデコインターナショナル㈱の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で7.6時間です（対象：スタッフ（正規））（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,263社）の中央値は10時間です。
パシフィックパデコインターナショナル㈱の男性の育休取得率は？
男性0%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の908社）の中央値は20%です。
パシフィックパデコインターナショナル㈱の平均勤続年数は？
男性10.1年、女性7.8年です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,150社）の中央値は8.5年です。
パシフィックパデコインターナショナル㈱の女性管理職の割合は？
36.3%です（2026年3月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の2,384社）の中央値は18.2%です。
パシフィックパデコインターナショナル㈱の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は79.9です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月15日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。