サービス業（その他）・東京都・10人未満

特定非営利活動法人持続可能な開発のための教育推進会議の通信簿

持続可能な開発のための教育推進会議が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

6.6時間中央値 10時間

3上位34%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

81.3%中央値 73%

3上位33%

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

未公表

—

女性管理職管理職に占める女性の割合

未公表

—

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

未公表

—

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・300人以下の会社。評定のつけ方

持続可能な開発のための教育推進会議は東京都のサービス業（その他）の会社（従業員10人未満）です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年4月時点）。

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
フルタイム労働者	6.6時間
パートタイム労働者	3.4時間

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
フルタイム労働者	81.3%
パートタイム労働者	53.3%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

公表している制度

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.6時間です（対象：フルタイム労働者）（2024年4月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の1,263社）の中央値は10時間です。

81.3%です（対象：フルタイム労働者）（2024年4月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・300人以下の898社）の中央値は73%です。

この会社のデータの最終更新日：2024年05月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。