情報通信(IT)・岡山県・10〜100人
株式会社ハジメクリエイトの通信簿
ハジメクリエイトが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ハジメクリエイトは岡山県の情報通信(IT)の会社(従業員10〜100人)です。
公表している6項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合(66.7%)は上位5%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年6月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):10.7時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| ディレクター | 15.5時間 |
| デザイナー | 10.7時間 |
| エンジニア | 6.8時間 |
| 広告/広報 | 14時間 |
| 総務 | 8.3時間 |
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)時間外労働時間を段階的に確認し、必要に応じて声掛けを行う運用を実施(R8.9月)
年次有給休暇の取得率:91.9%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| ディレクター | 100% |
| デザイナー | 100% |
| エンジニア | 86.4% |
| 広告/広報 | 93.8% |
| 総務 | 80% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| エンジニア | 100% | — |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 4.9年 | 6.1年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 66.7% | 2人 / 3人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 1人 |
会社の注記管理職として計上している役職:GM、チーフ(2026年6月30日時点)
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| ディレクター | 100% |
| デザイナー | 100% |
| エンジニア | 16.6% |
| 広告/広報 | 100% |
| 総務 | 100% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 86.9 |
| 正規雇用 | 86 |
| 非正規雇用 | 71.5 |
会社の注記賃金は、各月の税法上支給額および賞与支給総額を合算して算出し、非課税通勤費、非課税出張手当および役員報酬を除外しています。人員数は月平均人数(各月の在籍人数の合計÷12か月)により算出しています。短時間正社員は正規雇用労働者に含め、対象期間中に雇用形態を転換した労働者は、各月の雇用形態に応じて区分しています。
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3260001024077
- 所在地
- 岡山県岡山市北区田中604番地14
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 10〜100人(しょくばらぼ掲載:10人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
ホームページ制作 WEBシステム開発 IT・WEBコンサルティング サーバー管理 (電気通信事業者 届出番号:F-24-00779) IT教育(※法人向け) 各種広告デザイン 広告出稿代行 印刷代行 ECサイト管理運営代行 Googleストリートビュー撮影 360°パノラマフォト撮影 「おかやま厚生町ビジョン」管理運営
よくある質問
ハジメクリエイトの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10.7時間です(対象:正社員)(2026年6月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の880社)の中央値は10.6時間です。
ハジメクリエイトの有給休暇の取得率は?
91.9%です(2026年6月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の615社)の中央値は73%です。
ハジメクリエイトの男性の育休取得率は?
男性100%です(2026年6月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の626社)の中央値は75%です。
ハジメクリエイトの平均勤続年数は?
男性4.9年、女性6.1年です(2026年6月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の676社)の中央値は7.3年です。
ハジメクリエイトの女性管理職の割合は?
66.7%です(管理職3人のうち女性1,281人)(2026年6月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・300人以下の1,281社)の中央値は15.6%です。
ハジメクリエイトの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は86.9です(全労働者)。対象期間は2025年7月1日~2026年6月30日。
岡山県の情報通信(IT)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年09月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。